5月15日，远征药业“金牌班组长能力提升——自我管理与现场管理”培训班在公司会议室精彩开讲，来自公司相关部门的班组长及车间主任近百人参加了此次培训学习，执行总裁贾国宾出席开班仪式并讲话。
5月15日，远征药业“金牌班组长能力提升——自我管理与现场管理”培训班在公司会议室精彩开讲，来自公司相关部门的班组长及车间主任近百人参加了此次培训学习，执行总裁贾国宾出席开班仪式并讲话。
此次培训由海纳管理学院首席专家导师——张小强老师主讲，培训围绕班组长素质提升、角色认知、胜任力修炼等自我管理能力逐步展开，并结合企业生产实际讲授了车间及库房的精细化管理，通过大量的管理案例，图文并茂地阐述了新时期班组管理者应具备的素质模型。在两天的培训中，所有参加培训的人员精神饱满、学习热情高涨，严格遵守听课纪律，积极配合课堂互动，认真完成复课作业，充分展现了公司班组长们所具备的良好素质；同时，张老师渊博的知识储备，丰富的讲课经验，抑扬顿挫地讲课节奏，独到的理论和见解，深深地吸引了大家的注意力，培训收到了预期的效果。
正如贾总在本次培训开班讲话中所指出，班组长是公司的基层管理人员，所有的生产活动都是通过班组长的组织、参与、督导来完成的，他们肩负着公司的工艺质量、现场管理、安全生产等重要的职责。随着公司硬件的持续改进和提升，如何适应公司快速发展的变化，根本的就是要提高班组长的自我管理能力和现场管理能力，这也是公司开展这样培训的目的和意义所在。
通过本次学习和交流，大家收获满满，为公司今后的班组管理工作丰富了知识、方法和经验，也为公司的发展增添了活力。